모집인원 80%(600명), 입학사정관제 선발

□ 울산과기대(UNIST, 총장:조무제)가 2010학년도 전형에서 모집인원의 80%인 600명을 입학사정관제 전형으로 선발한다.

○ 울산과기대는 수능성적 보다 학교교육에 충실하고 지원 분야에 적성과 창의성 및 성장 잠재력을 갖춘 인재를 선발하기 위해 입학사정관제 전형제도를 확대하여 선진화된 전형제도를 정착해 나간다는 방침이다.

□ 수시모집은 지원자의 특성에 따라 ◆과학영재 및 글로벌인재 ◆ 지역고교출신자 ◆탈북자,다문화가정 자녀,소년소녀가장 등 사회적배려대상자 ◆학교성적우수자 ◆외국인 등 5개의 군으로 나누어 선발한다.

○ 선발방법은 ▲학생부 및 서류평가 ▲개인면접 및 토론 방식의 그룹면접 ▲지원분야의 기초학력 및 창의성 평가를 위한 구술면접 등 3단계의 평가과정을 통해 선발한다.

○ 지역고교출신자 전형에서 울산광역시 소재 일반계 고등학교에서 학교당 1명씩 학교장 추천을 하고 추천 인원의 50%를 서류와 면접을 통해 우선 선발할 계획이다. 본 전형의 성과에 따라 우선선발의 비율을 높혀갈 예정이다.
□ 정시모집은 가, 나군으로 분할 모집하며, 수능과 면접으로 선발한다.

□ 울산과기대는 2009학년도 전형에서 수시모집에서 250명(50%)을 입학사정관제 전형으로 선발한 경험을 바탕으로 2010학년도에서 입학사정관제 전형 확대와 평가의 내실화를 기하기 위해 현행 전임입학사정관 3명을 6명으로 늘이고, 교수 및 퇴직교원 등 위촉입학사정관을 포함하여 총 30여명 규모의 입학사정관을 운영할 계획이다.

<모집유형별 모집인원>